Sygefravær i kommunerne
Download CSVHvor mange sygedage tager en gennemsnitlig kommunalt ansat? Tallene dækker 99 kommuner og kommer fra Danmarks Statistik, tabel FRA027. Vi viser kun fravær på grund af egen sygdom, så barsel og pasning af syge børn er ikke regnet med.
Oversigt
Sygefravær på kommunale arbejdspladser
2024Gennemsnitlige sygedage pr. fuldtidsansat i kommunerne. Tallet dækker kun egen sygdom og udelader børns sygdom, arbejdsulykker og barsel.
- National, 2024
- 15,2 dage
- Gennemsnit kommuner
- 15,4 dage
Fraværsprocent 6,8 %
Uvægtet snit over 99 kommuner
National trend 2013-2024 (↑ 2,9 dage siden 2013)
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
Kilde: Danmarks Statistik, tabel FRA027 (Fravær på kommunale arbejdspladser)
Alle kommuner (2024)
Sorteret efter sygedage pr. medarbejder, faldende. Tal i kursiv angiver fraværsprocent (andel af aftalt arbejdstid).
| # | Kommune | Sygedage / medarbejder | Fraværsprocent |
|---|---|---|---|
| 1 | Odsherred | 18,78 | 8,41 % |
| 2 | Ærø | 18,6 | 8,27 % |
| 3 | Sorø | 18,09 | 8,08 % |
| 4 | Norddjurs | 18,02 | 8,05 % |
| 5 | Herlev | 17,8 | 7,92 % |
| 6 | Bornholm | 17,58 | 7,88 % |
| 7 | Roskilde | 17,4 | 7,79 % |
| 8 | Gribskov | 17,25 | 7,68 % |
| 9 | Faxe | 17,18 | 7,71 % |
| 10 | Langeland | 17,11 | 7,66 % |
| 11 | Hvidovre | 17,05 | 7,58 % |
| 12 | Jammerbugt | 16,87 | 7,53 % |
| 13 | Kalundborg | 16,82 | 7,53 % |
| 14 | Greve | 16,67 | 7,43 % |
| 15 | Ringsted | 16,65 | 7,43 % |
| 16 | Ballerup | 16,54 | 7,42 % |
| 17 | Frederikshavn | 16,53 | 7,42 % |
| 18 | Ishøj | 16,41 | 7,36 % |
| 19 | Furesø | 16,37 | 7,3 % |
| 20 | Svendborg | 16,32 | 7,27 % |
| 21 | Horsens | 16,31 | 7,3 % |
| 22 | Rødovre | 16,28 | 7,28 % |
| 23 | Frederikssund | 16,25 | 7,27 % |
| 24 | Tårnby | 16,23 | 7,23 % |
| 25 | Brøndby | 16,15 | 7,25 % |
| 26 | Gladsaxe | 16,12 | 7,23 % |
| 27 | Slagelse | 16 | 7,16 % |
| 28 | Billund | 15,98 | 7,18 % |
| 29 | Haderslev | 15,94 | 7,18 % |
| 30 | Glostrup | 15,91 | 7,15 % |
| 31 | Vordingborg | 15,89 | 7,12 % |
| 32 | Hillerød | 15,85 | 7,07 % |
| 33 | Køge | 15,84 | 7,05 % |
| 34 | Middelfart | 15,79 | 7,07 % |
| 35 | Albertslund | 15,77 | 7,04 % |
| 36 | Vejen | 15,77 | 7,05 % |
| 37 | Fredensborg | 15,75 | 7,04 % |
| 38 | Guldborgsund | 15,75 | 7,06 % |
| 39 | Solrød | 15,66 | 6,98 % |
| 40 | Kerteminde | 15,64 | 7,02 % |
| 41 | Høje-Taastrup | 15,61 | 7,01 % |
| 42 | Assens | 15,53 | 6,96 % |
| 43 | Faaborg-Midtfyn | 15,52 | 6,96 % |
| 44 | Lolland | 15,49 | 6,96 % |
| 45 | Brønderslev | 15,49 | 6,93 % |
| 46 | Odense | 15,47 | 6,95 % |
| 47 | Kolding | 15,44 | 6,92 % |
| 48 | Egedal | 15,42 | 6,88 % |
| 49 | Hjørring | 15,42 | 6,94 % |
| 50 | Ikast-Brande | 15,36 | 6,91 % |
| 51 | Holstebro | 15,26 | 6,86 % |
| 52 | Vejle | 15,2 | 6,8 % |
| 53 | Aalborg | 15,19 | 6,86 % |
| 54 | Esbjerg | 15,18 | 6,82 % |
| 55 | Frederiksberg | 15,1 | 6,72 % |
| 56 | Helsingør | 15,09 | 6,75 % |
| 57 | Nyborg | 15,06 | 6,77 % |
| 58 | Holbæk | 15,04 | 6,73 % |
| 59 | Fredericia | 15,04 | 6,72 % |
| 60 | Syddjurs | 15,01 | 6,74 % |
| 61 | Vallensbæk | 14,97 | 6,69 % |
| 62 | Stevns | 14,93 | 6,66 % |
| 63 | Næstved | 14,92 | 6,65 % |
| 64 | Varde | 14,86 | 6,65 % |
| 65 | Lejre | 14,84 | 6,62 % |
| 66 | Rudersdal | 14,82 | 6,6 % |
| 67 | Gentofte | 14,81 | 6,56 % |
| 68 | Nordfyns | 14,72 | 6,6 % |
| 69 | Lyngby-Taarbæk | 14,71 | 6,55 % |
| 70 | Mariagerfjord | 14,7 | 6,58 % |
| 71 | København | 14,69 | 6,55 % |
| 72 | Odder | 14,61 | 6,51 % |
| 73 | Thisted | 14,55 | 6,51 % |
| 74 | Vesthimmerlands | 14,54 | 6,54 % |
| 75 | Randers | 14,5 | 6,51 % |
| 76 | Halsnæs | 14,45 | 6,47 % |
| 77 | Favrskov | 14,43 | 6,44 % |
| 78 | Hedensted | 14,35 | 6,41 % |
| 79 | Struer | 14,29 | 6,38 % |
| 80 | Herning | 14,22 | 6,37 % |
| 81 | Hørsholm | 14,21 | 6,32 % |
| 82 | Ringkøbing-Skjern | 14,16 | 6,31 % |
| 83 | Skanderborg | 14,14 | 6,28 % |
| 84 | Allerød | 14 | 6,28 % |
| 85 | Viborg | 13,99 | 6,28 % |
| 86 | Aabenraa | 13,96 | 6,23 % |
| 87 | Dragør | 13,94 | 6,21 % |
| 88 | Tønder | 13,94 | 6,27 % |
| 89 | Sønderborg | 13,89 | 6,24 % |
| 90 | Aarhus | 13,66 | 6,12 % |
| 91 | Rebild | 13,5 | 6,02 % |
| 92 | Morsø | 13,47 | 6,04 % |
| 93 | Silkeborg | 13,44 | 6,06 % |
| 94 | Skive | 13,35 | 5,98 % |
| 95 | Fanø | 13,07 | 5,87 % |
| 96 | Lemvig | 12,92 | 5,75 % |
| 97 | Samsø | 12,37 | 5,54 % |
| 98 | Læsø | 12,22 | 5,48 % |
| 99 | Christiansø | - | - |
Definition og forbehold
- Sygedage pr. medarbejder = gennemsnitlige antal fraværsdagsværk pr. fuldtidsansat (FRAVAER1=40). Tallet dækker kun egen sygdom og udelader børns sygdom, arbejdsulykker og barsel.
- Datakilde: Danmarks Statistik, tabel FRA027 (Fravær på kommunale arbejdspladser). Licens: CC BY 4.0 (kildeangivelse: Danmarks Statistik).
- Tallene måler ansatte på kommunale arbejdspladser (skoler, daginstitutioner, plejehjem, administration osv.). Ansatte i regioner og staten er ikke med, og private aktører der løser kommunale opgaver er heller ikke talt med.
- Variationen mellem kommuner kan skyldes forskelle i medarbejdersammensætning (fx andel SOSU, lærere, pædagoger), aldersfordeling, arbejdsmiljø og lokal registreringspraksis. Brug tallene som en pejling, ikke som en endelig rangering.
Data senest opdateret af DST: tabel FRA027. Eksport genereret 2026-05-25.